Se busca director de ventas/director de operaciones (codirector ejecutivo) para penetración en el mercado de la salud corporativa y la salud electrónica.

>> Tu perfil

No es necesario que cumplas todos los requisitos al 100%, pero te reconocerás en lo siguiente:

Antecedentes y experiencia

- Varios años de experiencia profesional en scale-up, Startup- o entorno de consultoría
- Idealmente, experiencia inicial en fundación de empresa o como C/VP/Director.
- Está familiarizado con el mercado de ofertas de salud corporativa, salud mental o EAP.
o de una consultoría de gestión estratégica donde ya hayas trabajado en RRHH, salud o desarrollo organizacional.
- Sólida comprensión de los modelos de negocio B2B SaaS/Servicios e ingresos recurrentes

Mentalidad de ventas y crecimiento

- Éxitos iniciales en la construcción de ventasteams o en la ampliación de las ventas B2B
- Te sientes cómodo haciendo presentaciones en el nivel C, negocias con confianza y disfrutas cerrando acuerdos.
- Altamente analítico, pero también práctico: piensa en términos de embudos, KPI y CAC/LTV, pero también levanta el teléfono o hace la llamada usted mismo.

Persönlichkeit

- Quieres dar forma al futuro de una manera empresarial, asumir responsabilidades y ayudar a construir cosas a largo plazo, no solo “gestionarlas”.
- Tienes una fuerte conexión con temas como la salud mental, la prevención y los entornos laborales modernos.
- Te comunicas con claridad y respeto y puedes unir a las personas detrás de una visión.
Alemán (fluido), inglés (profesional)

• Mercadeo
• Subastas
• ejecutivo
• CSO
• B2B
• Experiencia en ventas B2B

Tienes fortalezas en...

• redes y relaciones comerciales
• empujando y haciendo las cosas

Tu ya lo tienes...

• trabajaba como empleado de tiempo completo
• liderar empleados de tiempo completo

>> Tu rol

Como Co-CEO // CSO (m/f/d) con un enfoque claro en las ventas y el crecimiento escalable, liderarás a la empresa a la siguiente etapa de desarrollo junto con el fundador, serás responsable de la ampliación comercial de nuestros servicios en el área de salud ocupacional, ampliarás aún más nuestra posición como proveedor líder en salud de empleados B2B y te desarrollarás junto con un experto interno.team nuevos modelos de negocio viables.

Usted es un socio en igualdad de condiciones para el fundador (en estrategia, estructura y cultura), con un enfoque especial en la salida al mercado, las ventas, el éxito del cliente y el desarrollo comercial.

>> Tus tareas

Estrategia y crecimiento

- Desarrollo e implementación de una estrategia de crecimiento escalable para DACH
- Ampliar nuestra presencia entre empresas medianas y grandes en las áreas de gestión de la salud en el trabajo, salud mental y salud corporativa.
- Identificación y desarrollo de nuevos segmentos de mercado, socios y canales de venta

Ventas y desarrollo comercial

- Construir, gestionar y desarrollar un equipo de ventas y gestión de cuentas de alto rendimiento.Teams
- Responsabilidad por todo el embudo de ventas B2B: desde la generación de leads, pasando por la presentación y la oferta, hasta la negociación y el cierre.
- Diseño de estrategias de precios y paquetes para garantizar ingresos recurrentes y alta retención.
- Estrecha colaboración con los responsables de la toma de decisiones en materia de RR.HH. y gestión de la salud en el trabajo del lado del cliente (CHRO, Personas y Cultura, Comité de Empresa)

Producto, oferta y nuevos modelos de negocio

- Desarrollo conjunto de nuestra cartera de servicios (consultoría digital, servicios médicos especializados, servicios de prevención e intervención) con el experto internoteam
- Validación y desarrollo de nuevos modelos de negocio (por ejemplo, nuevos servicios digitales, características de la plataforma, asociaciones)
- Traducción de mercado y cliente:innenfeedDe vuelta con requisitos claros para el producto, las operaciones y el marketing

>> Lo que te ofrecemos

- Rol de Co-CEO con verdadero poder creativo junto con el fundador
- Opción de participar en el éxito de la empresa
- Paquete salarial atractivo acorde al puesto, incluyendo componentes variables y orientados al crecimiento.
- Ubicación en Colonia con un entorno de oficina moderno en una ubicación central y trabajo híbrido (opción remota)
- Un enfoque interdisciplinario y orientado a valores. Team con expertos de psicología, medicina, trabajo social y gestión sanitaria
- Un entorno donde puedas pensar estratégicamente y ser eficaz operativamente.

La oportunidad de llevar a una empresa ya establecida y en rápido crecimiento al siguiente nivel en términos de salud en el trabajo, con un impacto directo en la salud de miles de empleados.

>> Así continúa

¿Suena como tu próxima tarea?

Luego envíenos su CV (una carta de presentación es suficiente) y algunos puntos breves sobre
sus mayores éxitos en ventas/crecimiento, sus puntos de contacto con la salud corporativa/salud mental y por qué desea este rol particular de co-CEO.

Nos comunicaremos con usted lo antes posible y discutiremos su visión, rol y objetivos comunes en una conversación inicial.

Construyendo puentes juntos para un futuro más saludable: con corazón, mente e innovación.

Alivio inmediato para sus empleados

Reducimos el tiempo de inactividad y mejoramos la salud en su empresa. Con doQtor, su Team Acceso a un especialista lo antes posible o apoyo en salud mental cuando lo necesite, no meses después. Para un rendimiento óptimo en el trabajo y una cultura empresarial saludable.

Entendemos que la salud es crucial para el éxito de una empresa. Por eso, ofrecemos apoyo integral, profesional y anónimo, eficaz tanto para abordar problemas agudos como para prevenir futuros problemas de salud.

Desafíos

Entendemos que la salud es crucial para el éxito de una empresa. Por eso, ofrecemos apoyo integral, profesional y anónimo, eficaz tanto para abordar problemas agudos como para prevenir futuros problemas de salud.

El mercado de la salud corporativa es más atractivo que nunca. En los próximos dos o tres años, se dividirá entre los principales proveedores. Nos consideramos uno de ellos y aspiramos a captar una cuota de mercado significativa. Para lograrlo, necesitamos un líder con experiencia en ventas que nos guíe hacia el éxito con estructura y dinamismo.

Grupo objetivo

Nos centramos en las pymes alemanas, especialmente en sectores tradicionales como la construcción o la manufactura. Entendemos las empresas familiares y dominamos la gestión conservadora. También somos un socio fiable para grandes empresas como Apollo Optik y Nikon.